Association Pluriels

APPEL A CANDIDATURE :I NTERVENANT APP

Suite à une extension d’activité importante, l’Association PLURIELS recherche 2 intervenants effectuant l’Analyse des Pratique Professionnelles (APP). 

·      1 concernant l’activité Mineurs Non Accompagnés (MNA),

·      1 concernant le SAPMN, l’AEMO renforcée et l’AED renforcée (Milieu Ouvert).

Une convention sera établie pour une durée d’un an et pourra être renouvelée.

 

1 - Périodicité 

Concernant chaque activité, il s’agit d’intervenir les jeudis et/ou les vendredis :

·      2,5 heures, trois fois par mois, soit 7,50 heures mensuellement durant 10 mois.

·      Au total la prestation sera de 75 heures annuelle, les mois de juillet et août n’étant pas inclus.


2 - Rétribution

Le coût de la prestation est repérée à 120 € de l’heures, déplacement inclus.


3 - Lieux d’intervention

·      Concernant l’activité MNA

o   Bourg Saint Andéol et Aubenas (07),

o   Bagnols sur la Cèze (30),

o   Livron sur Rhône (26).

 

·      Concernant l’activité Milieu Ouvert (MO)

o   Carsan (30),

o   Pierrelatte (26),

o   Livron sur Rhône (26).

 

Deux lieux pouvant être effectués dans la même journée, par exemple de 9h à 11h30 et de 14h30 à 17h.

 

4 - Profil du candidat

L’intervenant en APP devra être titulaire d’un diplôme de niveau 1 en rapport avec les populations accueillies par PLURIELS.

Une expérience en matière d’analyse des pratiques professionnelles sera appréciée mais non exclusive.

 

5 - Compétences et attentes du travail à réaliser concernant l’activité Milieu Ouvert :

·      Interventions centrées sur l’analyse de la pratique,

·      Amener des apports théoriques (sur l’enfant, la famille, la parentalité),

·      Travailler le positionnement professionnel,

·      Aide à la prise de recul sur les situations,

·      Apporter des pistes de travail (outils, moyens),

·      Etre en adéquation avec les valeurs et l’éthique de Pluriels (voir site web www.assopluriels.fr ).


6 - Compétences et attentes du travail à réaliser concernant l’activité MNA :

 

·      Avoir une expérience confirmée auprès du public MNA,

·      Posséder des compétences en ethnopsychologie et en protection de l’enfance,

·      Aborder les difficultés des travailleurs sociaux rencontrés dans leur pratique,

·      Centrer l'analyse et la réflexion sur les différences et les écarts culturels qui sont parfois source de conflits,

·      Etre en adéquation avec les valeurs et l’éthique de Pluriels (voir site web www.assopluriels.fr ).

6 – Rencontres et concertations

Afin d’évoluer dans une pratique et éthique cohérente, une rencontre des intervenants avec le COPIL APP et le Directeur Général sera effectuée 2 fois par an, en début et en fin d’année. Ces rencontres ne seront pas rétribuées.

7 - Variantes

Chaque candidat aura la possibilité de proposer des variantes, dès lors que tous les attendus seront actés.

Toutes innovations dans le domaine de l’APP seront appréciées.

8 – Motivation et attendus

Chaque candidat devra réaliser un écrit de 4 pages maximum motivant sa candidature.

9 – Calendrier et dépôt des candidatures

La clôture des candidatures est fixée le 15 mars 2019 à 12h, la rencontre des candidats retenus aura lieu la dernière semaine du mois de mars.

Le début de la prestation sera souhaité le plutôt possible. 


9 – Envoi et contact :

 

Envoyer CV et document de motivation uniquement par mail à M. le Directeur Général :

recrutement.pluriels@gmail.com

 

Pierrelatte le 16 février 2019,

 

Le COPIL APP et le Directeur Général.

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